公司建立了,以創(chuàng)新求勝為榮的企業(yè)價(jià)值觀，成功地實(shí)現(xiàn)了企業(yè)文化管理。在山東金天蘭科技，領(lǐng)導(dǎo)們不是控制者和監(jiān)督者，而是淳淳善誘的教師，教練員和熱心的朋友。讓企業(yè)員工有更多的民主，更多的自主性立性和創(chuàng)造性，和必勝的信念。公司始終保持著向往美好的真摯情感，人品，產(chǎn)品，企品三品合一。尊重個(gè)，人尊重合作伙伴，持續(xù)發(fā)展，共享發(fā)展目標(biāo)，定制潮流，成就志聯(lián)環(huán)保企業(yè)使命，以科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)方式的，致力于提供員工成長的佳平臺。公司正向著成為受人尊敬的企業(yè)宏偉愿景大步邁進(jìn)