臨沂業(yè)之峰裝飾有限公司自2003年4月28日開業(yè)以來,在總經(jīng)理劉希寶的下，率先在臨沂家裝市場上舉起了“環(huán)保家裝”的大旗。在北京特許總公司的幫助下將“家裝新四化”“綠色風暴”等眾多的家裝理念引進臨沂市場，在臨沂廣大消費者中引起了的反響。在不斷學習北京總部帶來理念的條件下，臨沂公司將兄弟公司的共享資源積極消化吸收，并逐漸形成了符合臨沂市場的具有鮮明特色的管理體制，取得了的社會效益，獲得了消費者普遍的認可，僅在2004年9月份就收到客戶錦旗12面，取得了良好的社會美譽度。并吹響了“誠實家裝裝天下”的號角，提出“一切為了家”的守則，又在全國范圍內(nèi)發(fā)起“綠色風暴”活動，２006年新推出“三重保障體系，構(gòu)筑健康家居”的口號。在公司內(nèi)部，業(yè)之峰裝飾將“以人為本”的人才管理觀念落實到日常的工作當中去，充分調(diào)動每位員工的積極性，為員工提供廣闊的上升平臺，不斷培訓，學習，激勵，使得每一個業(yè)之峰的員工以業(yè)之峰為榮，工作情緒高漲，正是有了員工火一樣的工作熱情才使得業(yè)之峰在臨沂市場上紅紅火火。 臨沂業(yè)之峰裝飾有限公司的成功運做，使臨沂市場的消費者獲益匪淺。同時，正由于業(yè)之峰的成立，使得臨沂的家裝市場越來越成熟，業(yè)之峰臨沂公司也以引導消費，創(chuàng)造規(guī)則，規(guī)范發(fā)展為己任，為臨沂家裝市場的不斷發(fā)展貢獻自己的力量。 “品牌”時段在家要的是質(zhì)量的差異化和速度。“創(chuàng)新+速度”的企業(yè)文化就是差異化營銷策略的體現(xiàn)，在創(chuàng)新的過程中，業(yè)之峰還將創(chuàng)新和速度結(jié)合起來，向外拓展自己的家裝企業(yè)，以變制變，在變中求勝。 臨沂分公司在公司經(jīng)營動作過程中始終奉行“成功與否”的高標準，是得到顧客的認可，臨沂業(yè)之峰的員工正在養(yǎng)精蓄銳，鼓舞斗志，在迎接下一個家裝的高潮期。